9月18日，金融学院召开“精准施策 推动实现更高质量就业”就业工作推进会，会议就2022届毕业生就业工作推进方向进行部署安排。学院党委书记姜雅净，党委副书记、院长张云，党委副书记、副院长白涛，2022届和2021届毕业班辅导员参加会议。会议由姜雅净主持。

　　面对当下严峻的就业形势，姜雅净指出，全力推进2022届毕业生高质量就业，须把握以下三个工作方向：一是在思想上高度重视，准确把握运用学校政策方法，将就业工作放在中心，努力攻坚克难；二是在方法上，注重科学规划，抓住目前推进就业黄金时期，关心帮扶困难学生，用真心助力学生就业；三是在理念上需稳固长期循环作战的信念，需用执着和坚持的毅力，助力学生克服困难，不断为学生推送岗位机会。最后，姜雅净表示学院应上下一心，共同研究科学方式方法，增强使命感、责任感和紧迫感。

　　张云分析了目前就业形势可能面临的压力和挑战，并对2022届毕业生就业工作提出思路层面和策略层面的建议，他指出，要充分认识就业工作面临的严峻挑战，采取更加积极的举措。他希望辅导员们鼓励学生要早定位、早谋划、早行动；排摸每一位毕业生就业意向和困难，与学生交心，提升他们就业信心和决心；加强学生的职业生涯规划教育，提升学生学习的原动力，培养学生的国际化视野，正确定位，积极引导毕业生提前做好职业规划。

　　白涛对就业推进工作做下一步部署，需进一步加强监测研判，建立台账，精准掌握就业需求和岗位需求；建立工作机制，压实责任，形成合力，不断推动毕业生就业创业落地落实落细，提升学生行业意识，精准做好一对一就业困难毕业生的帮扶工作；不断创新工作机制，利用校友资源推进行业导师制度；通过精准施策，推动实现更高质量就业。

　　会上，2021届毕业班辅导员卢挚飞分享了就业工作经验，其他与会辅导员在此基础上进行了就业工作的方法举措、成效和思考等经验交流和分享。

（供图 金融学院）