为贯彻落实党中央、国务院“稳就业、保就业”的工作部署，扎实推进毕业生就业工作，我校于11月29日至12月3日在上川路校区和文翔路校区同时举办了“2022届毕业生校园招聘周”活动，校党委副书记、副校长王军华到现场与用人单位交流，指导毕业生就业择业。

　　本次招聘周严格贯彻落实疫情防控工作要求，分时段、分区域、分批次邀请企业参与招聘，将学校疫情防控的要求及时传达到每家单位，并根据参会人员名单进行门禁系统预约，确保招聘会安全有效进行。4天8场两校区的线下招聘周真正做到了小型化、多场次、精准化，共有汇丰银行上海分行、上海建工等100余家用人单位到校开展线下招聘，上海自贸区人才服务中心、浦东新区金融促进会、松江区人社局等发挥区域及行业优势，组团来校招聘。现场提供近400个工作岗位，用人需求2000余个，招聘专业覆盖我校全部专业。

　　为提升本次校园招聘周的效果，招生与就业办公室通过校就业信息服务网、“立信就业服务”微信公众号等平台提前推送活动信息，让毕业生能够在第一时间了解参会单位，大大提升了学生求职的精准性。各学院分管就业工作副书记、毕业班辅导员也来到现场，指导毕业生进行简历投递，并主动与对口用人单位进行对接，定向推荐毕业生。招聘周活动也得到了校总务处和保卫处的大力支持。

　　自2022届毕业生就业工作启动以来，招生与就业办公室已先后举办了4场校级层面的线上线下招聘会，组织开展了中国工商银行上海分行、中国农业银行上海分行、中信期货、中建八局、中交上海航道局、徐汇国投集团等50余家知名企业的线下宣讲会，努力为毕业生创造更多优质求职机会。目前，中国农业银行上海分行、交通银行上海分行、安永、毕马威、立信会计师事务所等单位已向我校部分毕业生发放了第一批Offer。校院两级就业工作队伍将继续积极行动，开拓更多行业性、区域性的就业市场，拓展更多就业渠道和岗位，推动校园招聘升级提质，切实做好未就业毕业生的全面排摸和精准帮扶，全力推进2022届毕业生实现更高质量和更加充分的就业。

　　（供图：陈虎 赵伟）